Entwicklung
maßgeschneiderter Simulationen.
Mitreißende Erlebnisse für "Unforgettable learning".
Erweiterung von notwendigen Fähigkeiten
in einem realistischen Kontext.
Mit unseren maßgeschneiderten digitalen Lösungen können Ihre Teams realistische Szenarien aus dem Arbeitsalltag in Simulationen erleben. In dieser sicheren Umgebung lassen sich Informationen analysieren, das Miteinander und die Entscheidungsfreude fördern sowie die Folgen des eigenen Handelns beobachten.
Entscheidungsfindung
in der Praxis.
Dank unserer praxisnahen und interaktiven Unternehmenssimulationen können sich die Ihre Teams voll und ganz auf das Lernen einlassen. Sie bieten zahlreiche Vorteile, darunter:
Risikofreie Entscheidungsfindung
Nachstellen von realitätsnahen „High-Pressure-Situationen“ und Förderung des Wissenstransfers in einer risikofreien Umgebung
Multiplayer-Umgebung
Fesselndes Lernen durch ein hohes Maß an Interaktion und Zusammenarbeit von Remote-Mitarbeiter:innen in einem Multiplayer-Szenario.
Anwendung der Theorie
Umsetzung der Theorie in die Praxis noch während des Lernprozesses; Echtzeit-Bewertungsdaten für detailliertes Feedback.
Beschleunigtes Lernen
Mehr Selbstvertrauen und Kompetenz dank einer kontrollierten, risikofreien Umgebung.
Ganzheitliches Denken
Strategischer Blick auf das große Ganze – von der Spitze bis zur Basis des Unternehmens.
Lernen durch
Zusammenarbeit.
Erfolgreiche Planspielübungen vermitteln den Lernenden nicht nur die Szenarien, mit denen sie konfrontiert werden. Sie zeigen ihnen auch auf, wie sie bei der Problemlösung zusammenarbeiten können.
Schulung des kritischen Denkens.
Wenn Menschen aktiv in ihr eigenes Lernen einbezogen werden, wird ihre Motivation erhöht und ein vielfältiges Verständnis aufgebaut.
Gemeinsam bessere Ergebnisse erzielen.
Mehr über den Lösungsansatz und das Fachwissen von Kolleg:innen zu erfahren, führt zu zusätzlichen Einblicken und erweitert Horizonte.
Besserer Wissensaustausch.
Die Zusammenarbeit verschiedener Teams, die normalerweise wenig miteinander zu tun haben, ermöglicht einen Wissenstransfer.
GSK – VaxSim.
GSK-Mitarbeiter:innen lernen mit unserer multimedialen Unternehmenssimulation, die Videos, Gaming, Rollenspiele und Teamarbeit umfasst, wie sie ihr eigenes globales Impfstoffunternehmen führen.
Relevante und spannende Lernerlebnisse.
Durch Zusammenarbeit, Wettbewerbsdenken und Entscheidungsfindung mit Feedback und Wiederholungen erstellt Sponge maßgeschneiderte digitale Lernsimulationen, die Gamification, moderne Technologien und Medien nutzen.
Zu den Schlüsselelementen Ihrer maßgeschneiderten Simulationen gehören:
- Die Nachbildung realistischer unternehmensspezifischer Herausforderungen
- Eine Mischung aus physischen Aufgaben und moderner Technologie für maximale Wirkung
- Dynamische Konkurrenzsituationen zur Verstärkung des Engagements
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Lösungen.
Aufbau des Muskelgedächtnisses, Vertiefung der Merkfähigkeit, spielerisches Üben - maßgeschneiderte Spiele und spielerische Inhalte sind das A und O, wenn es um eine leistungsstarke, immersive Lernerfahrung geht.
Virtual Reality (VR) und Augmented Reality (AR) sind leistungsstarke Schulungsinstrumente. Immersive Lernerfahrungen stärken das Verhalten, erweitern das Wissen und entwickeln das Einfühlungsvermögen - oft mit größerer Wirksamkeit als andere Schulungsmethoden.
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Aus der Lernwissenschaft können wir viel darüber lernen, wie Menschen und das menschliche Gehirn am besten lernen.